Le imprese familiari sono pigre?
I CEO di aziende familiari "hanno lavorato l'8% in meno di ore rispetto ai manager senza legami genetici con le loro aziende". Questa conclusione è stata raggiunta da uno studio dei CEO in India, ma "ha riscontrato disparità simili in Brasile, Gran Bretagna, Francia, Germania, Italia e gli Stati Uniti ", secondo un articolo di […]