Debunking il mito del perfetto primo lavoro

Il tuo compito come giovane professionista è quello di sfruttare al meglio un primo lavoro imperfetto.

Fonte: Pixabay / ptksgc

Tutti vogliono quel perfetto primo lavoro: il lavoro che sarà il tuo trampolino di lancio per il tuo futuro; il lavoro che i tuoi genitori possono vantare orgogliosamente con amici e familiari. Ma il primo lavoro perfetto è un mito e pericoloso. Rende gli studenti e i giovani professionisti estremamente ansiosi e, ironia della sorte, concentrati sulle cose sbagliate. Il tuo compito come giovane professionista non è quello di trovare il lavoro perfetto. È per sfruttare al meglio quel primo lavoro imperfetto in cui ti troverai inevitabilmente.

Ecco i miei primi tre consigli per trarre vantaggio da questo primissimo lavoro, anche se non è quello che speravi di uscire dal cancello.

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1. Costruisci le tue abilità. Anche se non ami il tuo primo lavoro, può essere una straordinaria opportunità per imparare e svilupparsi come professionista. Quindi, sii un attento e premuroso osservatore di ciò che ti circonda. Sperimentare. Esci dalla tua zona di comfort. Impara a parlare alle riunioni; fare grandi domande; ricevere e dare feedback; rimanere organizzati; e rendersi una risorsa preziosa e utile per risolvere i problemi della tua squadra.

E anche essere riflessivo e riflessivo sui tuoi gusti e antipatie riguardo al lavoro. E il ruolo ti eccita? E cosa no? I primi lavori sono incredibili opportunità di apprendimento e auto-riflessione. Quindi, invece di pensare al tuo primo lavoro come cartina di tornasole per la tua carriera, pensalo come un laboratorio di apprendimento per la crescita e l’intuizione.

2. Costruisci il tuo marchio. Il tuo marchio è l’impressione che crei: la tua reputazione; il tuo track record; ciò che le persone possono aspettarsi dal lavorare con te. E puoi iniziare a costruire il tuo marchio fin da subito, anche con pochissima esperienza e persino in un lavoro che non ami esattamente. Ad esempio, noterai che le persone spesso menzionano un’idea in occasione di una riunione, ad esempio per ulteriori ricerche o raccolte di dati, ma nessuno alza la mano per fare il lavoro extra.

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Puoi essere quella persona. Puoi cogliere questa opportunità per iniziare a costruire una reputazione come un lavoratore duro e affidabile e un fattore chiave per il team. Puoi persino offrirti volontario per riportare i risultati al prossimo incontro, mettendo in mostra la tua intelligenza e il tuo atteggiamento di fronte a un gruppo potenzialmente influente di persone.

E niente di tutto questo è scienza missilistica. Non hai bisogno di un diploma avanzato o di decenni di esperienza per iniziare a costruire una reputazione. È tuo per la presa se sei disposto a mettere il lavoro. E lavorare a costruire il tuo marchio oggi pagherà dividendi in futuro quando troverai quel lavoro che trovi davvero attraente.

3. Costruisci la tua rete. Se sei come me, hai immediatamente una reazione viscerale negativa all’idea di fare rete. Si sente aggressivo e inautentico fare collegamenti con le persone per scopi puramente strumentali. Ma il networking è davvero importante, soprattutto all’inizio, per vedere cosa c’è fuori e cosa ti interessa.

Ecco alcuni suggerimenti per il networking di successo al tuo primo lavoro, anche se non è quello ideale: crea un profilo professionale su LinkedIn che metta in luce i tuoi punti di forza e le esperienze e dove le persone possano andare a saperne di più su di te Collegare. Pranza molti pranzi, date di caffè e bevande. Usa queste opportunità per incontrare persone che ti interessano – per conoscere il loro lavoro e le industrie; come hanno ottenuto questi lavori; e se ciò che stanno facendo sembra interessante per te.

E poi follow up: connettiti con loro su LinkedIn. Invia loro una nota di ringraziamento; Chiedi loro se hanno altre persone che potrebbero suggerirti di incontrare. Non sai mai cosa potrebbe menzionare qualcuno in una conversazione a distanza che potrebbe suscitare il tuo interesse e guidarti nel prossimo percorso nel tuo percorso di carriera. Alla fine, non preoccuparti se il tuo primo lavoro non è così bello – o se ti senti come hai fatto un errore scegliendo un’azienda o un settore che non ami veramente. Il tuo compito non è quello di amare il tuo primo lavoro; invece, è per ottenere preziose esperienze di apprendimento e sviluppare te stesso in modo da poter dare il meglio di quelle prossime opportunità eccitanti che inevitabilmente verranno sulla tua strada.