Butterfly Professions: Handling the Ending Edge

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Fonte: oatawa / Shutterstock

Massimo?

Più veloce?

Strongest?

Bene, per il più veloce, abbiamo Michael Phelps. O Usain Bolt. Ragazzi che si sono dimostrati. Chi sono straordinari Chi sono, all'inizio degli anni '30, sono pronti a ritirarsi.

Andare in pensione?

Quando i loro coetanei si stanno appena stabilizzando nelle loro carriere?

Sembra piuttosto affascinante. E per Phelpses e Bolts di questo mondo, ci sono molti modi in cui è.

Allo stesso tempo, ritirandosi, anche queste super-star stanno lasciando andare la loro identità, il loro scopo, la loro routine quotidiana, il loro social network. Questo è un sacco di cambiamenti!

Cosa succede se non sei una super star? E se la fine della tua carriera non avesse il segno di punteggiatura delle Olimpiadi?

In un recente blog, ho scritto su alcune delle somiglianze tra atleti e artisti. Qui, voglio condividere con voi alcuni pensieri sulla fine della carriera per le persone che sono in "professioni farfalla". Questa è un'etichetta che un ballerino usava per descrivere professioni che hanno brevi, straordinari momenti di successo, come sport e danza competitivi , in particolare balletto. È bellissimo … e poi è finita.

E voglio evidenziare un'opportunità per conoscere e discutere questo importante momento di transizione sia per gli atleti che per i ballerini: LEAP Together-Leading Edge After Performance-riunirà artisti e studiosi, le persone nel processo di contemplazione di questo cambiamento, coloro che già hanno "saltato" nelle loro nuove vite e coloro che sostengono e lavorano con loro in questo processo. Abbiamo molto da imparare gli uni dagli altri.

Il sottotitolo di un recente libro del vogatore olimpico canadese Krista Guloien ci aiuta a disfare ciò che sta succedendo: Beyond the Finish Line: cosa succede quando gli endorfine svaniscono. Le endorfine, ovviamente, sono una scorciatoia per le varie sostanze biochimiche che sperimentiamo con prestazioni energetiche elevate. Forse è anche una metafora per quel senso di perdita, di fine … e la domanda: e poi?

Bonnie Kim, una ballerina, condivide alcune delle sue transizioni:

"Da bambino, fin dall'inizio, in casa, durante tutta la mia formazione e gran parte della mia carriera, l'idea di fare qualsiasi altra cosa nella mia vita non mi è mai passata per la testa. Il mio mondo – carriera, amici, vita sociale e identità – è diventato saldamente radicato nella danza. "

Ma tra la fine degli anni '20 e l'inizio degli anni '30,

"Mi sono trovato a imbarcarmi in un periodo di cambiamento molto spaventoso e confuso. Voglio dire, come inizi a passare a un'altra carriera, quando non hai assolutamente idea di come fare altro che ballare? "

Alcune altre storie su questo processo – ed è un processo, non solo un momento nel tempo – sono disponibili sul sito Web di LEAP: http://leaptransition.ca/profiles-of-transition/

Appena in tempo per questo blog (o, in alternativa, ispirando questo blog!), Ho letto di recente un articolo professionale che presenta i risultati di interviste approfondite con ballerini professionisti d'elite in Inghilterra sulla loro esperienza di pensionamento. Gli autori citano la definizione di transizione della psicologa Nancy Schlossberg: "un evento o non evento, che si traduce in un cambiamento nelle ipotesi su se stessi e sul mondo e quindi richiede un corrispondente cambiamento nel proprio comportamento e nelle relazioni".

Questa transizione dipende da un numero di elementi:

  • le caratteristiche dell'individuo, come il sesso, l'età e le precedenti esperienze di transizione
  • il tipo di transizione stesso, ad esempio, perché sta accadendo, quali tipi di cambiamenti nel ruolo sono coinvolti e quanto è stressante per la persona, e
  • il loro ambiente, in termini di supporto organizzativo e personale.

Dal mondo dello sport, c'è un ulteriore fattore:

  • identità atletica della persona (o in questo caso, balletto).

Da un lato, questo senso di auto-definizione può essere davvero importante per l'attenzione della persona sulla performance durante la loro carriera. Dall'altro, questo metodo di definizione di se stessi "tutte le uova in un paniere" può essere davvero difficile quando quell'identità è direttamente messa alla prova, come nel processo di transizione. Aggiungete a quel senso di sé la vita quotidiana e le connessioni sociali, tutte anch'esse legate a questa identità, e il processo di districarsi da questa eccellente rete di connessione e di sé diventa molto più impegnativo.

Nelle loro interviste post-balletto, gli autori hanno ascoltato importanti questioni sul processo di transizione: "Il balletto non è un lavoro, è un sogno è una passione … .Così determinato che non esisteva quasi nient'altro." "Quando sono in pensione penso che tu perda te stesso."

Ciò che rendeva davvero gestibile il ritiro dalla danza era il processo di pensionamento prima di andare in pensione. Con l'assistenza di un programma di transizione ballerino (vedi iotpd.org per tali organizzazioni in tutto il mondo), i ballerini avevano sviluppato piani per un anno prima che smettessero di ballare. La combinazione di un piano specifico e di rimanere occupati – senza prendersi del tempo libero – sembrava essere particolarmente utile: "Avere qualcosa sul posto ha portato via quell'elemento di paura di dio che cosa ho intenzione di fare".

Anche ottenere supporto sociale attraverso questo processo è stato molto importante, sia che si tratti di una famiglia o di altri ballerini. Alcuni dei ballerini hanno trovato particolarmente utile connettersi con i ballerini in pensione, che hanno svolto il ruolo di "mentori" durante il processo.

Se trovi queste connessioni e le sovrapposizioni tra atleti e ballerini intriganti come me, spero che ti unirai a noi alla Conferenza LEAP!

Per ulteriori informazioni, non esitate a contattarmi tramite il mio sito Web, www.theperformingedge.com.