Vedere il rosso o sentirsi blu?

La Coppa del Mondo – La possibilità dell'Inghilterra di gloria sportiva, eroismo e immortalità!

Er, beh apparentemente non sulla base delle loro ultime due esibizioni. A detta di tutti, la squadra inglese era una delle favorite in gara, ma qualcosa è andato molto male. Nella loro prima partita contro gli Stati Uniti (che, in termini di classifiche mondiali, avrebbero dovuto battere), il portiere Robert Green ha lasciato un enorme ululato. Lo 0-0 della scorsa notte contro l'Algeria è stato semplicemente imbarazzante. La squadra inglese, così preparata in qualifica, è stata rigida e monodimensionale, priva di spirito, grazia o brio.

Allora, che cos'è l'Inghilterra? Tecnicamente, con tutti i loro protagonisti, dovrebbero essere proprio lì nella grande lega. Ma no, ogni quattro anni è la stessa vecchia storia. Le alte speranze si infrangono mentre l'orologio ticchetta. Il tuo cuore sprofonda in piedi ogni secondo che passa fino al sollievo misericordioso del fischio finale (e sei contento che tutto sia finito).

Eppure, nonostante tutto il dolore, torno sempre da loro; guardano lealmente ogni minuto di ogni partita nella speranza che tirino fuori un pezzo all'ultimo minuto di perfezione pericolosa. Da dove viene questo impegno apparentemente incontestabile (al dolore)?

Beh, in realtà non è così sorprendente dato che abbiamo un bisogno fondamentale di affiliazione. Amiamo essere parte di qualcosa, un membro di un gruppo, per rallegrarci dell'emblematico conforto di essere una "squadra". Questa esigenza è catturata dalla teoria della distinzione ottimale . La teoria sostiene che siamo costretti a unirmi a gruppi anche quando, e in effetti soprattutto perché, suscitano reazioni così forti in noi. I gruppi ci permettono di distinguerci significativamente dagli altri. Essere inclusi aiuta a definire chi siamo. Aiuta a dare alla nostra vita struttura e significato. È qualcosa di cui parlare.

Le squadre di calcio sono perfette per soddisfare questo fondamentale bisogno umano di inclusione, e le emozioni crude sembrano far parte della forza trainante. Alcuni anni fa ho fatto uno studio guardando le reazioni emotive dei tifosi di calcio alle vittorie o alle perdite della loro squadra. A ciascun sostenitore è stato chiesto quanto si identificavano con la squadra e fino a che punto hanno provato emozioni a seguito di una vittoria o una perdita. Quando le squadre vinsero tutti erano felici, ma quando persero più un fan identificato con la loro squadra (cioè, più era una parte fondamentale della loro identità – il loro senso di chi erano) più si sentivano arrabbiati.

Questo studio ha dimostrato come le squadre sportive possano suscitare forti reazioni emotive in noi, specialmente quando (e forse perché) sono centrali nel modo in cui definiamo noi stessi. Viviamo per essere inclusi, per appuntare i nostri colori su un albero, e le emozioni potrebbero essere la colla psicologica che ci lega a quell'albero. E forse non importa se le emozioni sono alte o basse. Sentire solo un'emozione forte – qualunque sia l'emozione – può permettersi la vitalità e ravvivare le nostre affiliazioni. È il minimo che dà significato agli alti.

Quindi, non si sa mai che l'Inghilterra potrebbe ancora arrivare in finale. Spero lo facciano, ma anche se non lo farò, terrò la bandiera in volo. Dopotutto, non avrebbe molto senso sostenere qualcun altro. Non vedo l'ora di sentirmi un po 'blu quando l'Inghilterra alla fine si schianterà, perché so che la prossima volta forse … solo forse … Finirò per saltare di gioia.

Riferimenti

Brewer, MB (1991). Il sé sociale: essere uguale e diverso allo stesso tempo. Bollettino di personalità e psicologia sociale, 17, 475-482.

Crisp, RJ, Heuston, S., Farr, MJ e Turner, RN (2007). Vedere il rosso o sentirsi blu: emozioni intergruppo differenziate e identificazione ingroup negli appassionati di calcio. Processi di gruppo e relazioni intergruppo, 10, 9-26.