Lavoro, amicizia e bambini: che disastro tossico …

DOMANDA

Ciao Irene,

Lavoro per un'azienda che rappresenta alcuni ex amici. Hanno una figlia di nove anni che era una migliore amica con la nostra figlia di nove anni. Durante l'estate, gli amici si offrivano di prendersi cura di nostra figlia un giorno alla settimana mentre ero al lavoro. Tutto è iniziato quasi troppo bene, con tonnellate di energia e generosità.

Le cose sono diventate molto imbarazzanti a metà estate e la mamma ha iniziato a licenziare mia figlia all'inizio del mio lavoro. Mia figlia ora mi dice che la loro figlia l'ha minacciata e maltrattata più volte. Inutile dire che la nostra amicizia è diminuita.

Sono arrabbiato per l'incoscienza della loro figlia e lo strano comportamento della madre, ma ho bisogno di mantenere una relazione "felice" con loro attraverso il lavoro. Come reagisco (non mi preoccupo!) Quando li vedo, e quali sono le cose appropriate da dire a nostra figlia sul perché non siamo amici, ma dobbiamo ancora agire professionalmente al lavoro e quando li incontriamo?

Sono preoccupato per la sicurezza e la felicità di mia figlia e non voglio mai che le ragazze siano di nuovo insieme.

Mamma firmata e preoccupata

RISPOSTA

Cara mamma preoccupata,

La tua e-mail non ha fornito dettagli su esattamente quello che è successo ma qualunque cosa fosse, è chiaro che dal tuo punto di vista è stato abbastanza serio che tu non vuoi che tua figlia abbia un ulteriore contatto con la figlia dei tuoi ex amici. Data questa decisione e le circostanze, penso che sia intelligente limitare il rapporto con questa famiglia a uno professionale in futuro.

Se l'amicizia si è già esaurita da sola, lascia che muoia una morte naturale. Se ti ricordi perché stai facendo questo – e che la sicurezza e il benessere emotivo di tua figlia sono la tua preoccupazione principale – dovresti superare la rabbia in tempo. Forse, sei anche arrabbiato perché non avevi il sospetto che stesse succedendo finché tua figlia non te l'ha detto.

Mi chiedo però se potreste avere qualche interesse a sentire una spiegazione dal punto di vista della madre su ciò che è esattamente successo tra le due ragazze. Se potessi gestire un tale dialogo in modo gentile e fare la conversazione sulle ragazze piuttosto che sui loro genitori, questo potrebbe aiutarti a comprendere meglio tua figlia e il comportamento dell'altro bambino. Se pensi che l'argomento sia troppo volatile per discuterlo, lascerei semplicemente andare.

Per mantenere le cose il più confortevoli possibile al lavoro, potresti voler ringraziare il tuo ex amico per l'offerta di fare da babysitter e farle sapere che ti dispiace che non funzioni meglio.

In termini di tua figlia, il mio suggerimento sarebbe di parlare apertamente con lei. Hai bisogno di riaffermare che:

  • Il bullismo e il comportamento minaccioso non sono accettabili.
  • Dovrebbe farti sapere se questo accadrà di nuovo in futuro con qualsiasi altro amico in modo che tu possa aiutarla a gestirlo (se non riesce a soffocarlo da solo).
  • Anche se è necessario mantenere un buon rapporto professionale e agire in modo conciliante con l'altra famiglia sul posto di lavoro, ha creato una distanza tra voi come amici. Inoltre, non vuoi che tua figlia sia sottoposta a un bambino che la fa arrabbiare.

Spero che questo aiuti in questa situazione spiacevole.

Il mio migliore, Irene

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