Cosa possiamo imparare da "Un giorno senza donna"

In occasione della Giornata internazionale della donna, questo mercoledì si è svolto uno sciopero delle donne, definito "Un giorno senza donna", incanalando uno scopo simile a quello dello sciopero precedente di febbraio che era noto come il giorno senza immigrati. Visto come un altro atto di sfida contro l'amministrazione Trump, questo particolare atto di resistenza sociale è stato caratterizzato dal fatto che le donne saltano il lavoro, boicottano qualsiasi acquisto a meno che non siano donne o imprese di proprietà di minoranze e indossino il rosso in solidarietà con il movimento.

Mentre la resistenza non era visibile come i milioni che avevano marciato su Washington dopo l'insediamento di Trump, segue lo slancio della Marcia delle donne e fa parte di un più ampio dialogo per portare un riflettore rinnovato sulle ingiustizie che ancora affliggono donne e minoranze non solo negli Stati Uniti ma in tutto il mondo. Infatti, nonostante la copertura della stampa negli Stati Uniti suggerisca un impatto minimo dello sciopero, un'altra copertura ha riportato maggiore entusiasmo, in particolare nel suo potenziale impatto globale:

"Le donne chiudevano le scuole, le fattorie occupate, discendevano dai parlamenti e facevano sciopero nei paesi di tutto il mondo in una delle Giornate internazionali della donna più altamente caricate e politiche a memoria d'uomo." (Topping, 2017, para 1)

Parte dello scopo dello sciopero era di attirare l'attenzione sul ruolo significativo e spesso sottovalutato delle donne lavoratrici nell'economia più grande. Il Centro per il progresso americano ha identificato attraverso la ricerca che "Il costo del prodotto interno lordo degli Stati Uniti sarebbe di 21 miliardi di dollari se tutte le donne americane che lavorano fuori casa pagassero il giorno libero" (Lam, 2017, para 2). Questo non include nemmeno il lavoro non retribuito che le donne contribuiscono quotidianamente, spesso a sostegno dei maschi che lavorano, dall'assistenza all'infanzia all'assistenza di genitori anziani a lavori domestici, ecc.

Nonostante questi fatti, esiste un divario retributivo significativo tra i sessi – e in effetti è rimasto relativamente stagnante dagli anni '90 – in cui le donne guadagnano in media circa 77 centesimi per ogni dollaro che guadagna (queste cifre peggiorano ancora quando si confrontano le donne minoritarie maschi). Infatti, come riportato da "The Upshot" sul New York Times , "La composizione di genere dei posti di lavoro è importante per ragioni di parità, i campi con la maggioranza degli uomini pagano il 21% in più rispetto a quelli con donne per lo più" (Miller, 2017, para 5 ). Oltre al fatto che i campi dominati dagli uomini sono valutati più di quelli dominati da donne, anche quando le donne hanno posizioni simili ai maschi, sono ancora sottopagati in confronto.

Ciò non include l'ulteriore ostacolo del ben documentato soffitto di vetro: la barriera invisibile che le donne e le altre minoranze provano quando cercano di elevare la gerarchia della loro industria a posizioni manageriali più pagate. Il soffitto di vetro rappresenta una disuguaglianza sistemica che è difficile da superare e che influisce sulle donne come gruppo , nonostante le singole donne che potrebbero essere in grado di violare le barriere.

Riflettendo sulle pervasive sfaccettature psicologiche alla persistenza del soffitto di vetro, uno scrittore nota che rivela "un profondo disagio da parte di una parte significativa della nostra società con donne che detengono il potere" (Gifford, 2017, para 1) . Continua, "Mentre le barriere stanno certamente diminuendo, la miriade di donne che hanno sbattuto contro quel vetro resistente agli urti sa che il pio desiderio della società sui propri progressi ha superato la realtà" (Gifford, 2017, para 2). È lo spirito di spargere un duro riflettore su questa realtà che ha spinto la difesa delle donne da parte delle donne in particolare dopo l'elezione di Trump.

In una cultura in cui un uomo può vantarsi di "afferrare le donne per la figa" ed essere ancora eletto nell'ufficio più alto della nazione, è diventato imperativo per le donne e i loro alleati salvaguardare i loro diritti e resistere alle forze culturali che continuano a impedire il progresso e pieno riconoscimento dell'uguaglianza.

Copyright 2017 Azadeh Aalai