I ragazzi saranno ragazzi e le ragazze saranno ragazze, giusto? Non esattamente. Esiste una vasta gamma di modi per fare correttamente il genere, essere donne e uomini con successo, ma questa conoscenza non impedisce a gran parte della società di forzare stereotipi di genere restrittivi su di noi fino alla nausea. Ciò che i giovani ragazzi e ragazze sperimentano durante la loro vita forma e limita o facilita il modo in cui vedono "normale" e ciò che essi rappresentano come aspettative per il comportamento e l'espressione di sé. Cosa diciamo ai nostri figli e a noi riguardo le questioni di genere.
Prendi assicurazione e polli, per esempio. La compagnia assicurativa GEICO ha recentemente pubblicato uno spot con un pollo e una canzone di Roy Orbison. È un riff sui polli "ruspanti" e ha una gallina (cioè una femmina di pollo, una "lei") che vaga per le autostrade e strade secondarie degli Stati Uniti, fa autostop con i camionisti, lo fa ubriacare con gli hobos, partecipando alla famosa avventura americana esperienza di essere "On the Road". La battuta ha le foto di pollo (instagraming?) delle sue avventure al contadino e a sua moglie. E l'agricoltore dice "Continua a mandare immagini". Nota l'uso del pronome "lui" … è assolutamente chiaramente una gallina che fa l'avventuroso e l'invio di immagini. Perché fare riferimento ad esso come un "lui"? Le galline non possono vagare liberamente e avventura? Apparentemente no. Il genere presunto di free range dell'avventuriera americana è quello di un maschio … anche se l'attore (il pollo in questo caso) è interamente femminile.
Non è così sciocco come sembra. L'inquadratura e la diffusione di stereotipi di genere è esattamente il modo in cui inibiamo una più ampia accettazione dei ruoli di genere e le possibilità di una sovrapposizione molto maggiore tra maschi e femmine e un approccio più sano all'essere umano. Il sottile "gendering" del pollo rafforza il fatto che tutti siano intrattenuti dalla pubblicità della mascolinità dell'avventura.
Ma per paura che questo sia un singolo esempio o una piccola aberrazione nella rappresentazione di come i media possano agire come una forza importante nell'imposizione sociale di rigide opzioni di genere, prendiamo alcuni esempi da Media, diversità e cambiamento sociale ( MDSC) Iniziativa presso la Scuola Annenberg per la Comunicazione e il Giornalismo della USC e l'Istituto Geena Davis sul genere nei media, in particolare il lavoro dei progetti diretti dalla dott.ssa Stacy Smith. È nella loro valutazione dei film che possiamo vedere la diminuzione potente e perniciosa delle opzioni per le donne di genere e il sostanziale rafforzamento del dominio maschile di genere in azione, avventura, assertività e importanza sociale.
In uno studio su 120 film provenienti da 11 paesi ci sono stati un totale di 5.799 personaggi parlati o nominati presenti nei film. Di questi solo il 30,9% erano donne e il 69,1% maschi – un rapporto di genere di 2,24 maschi per ogni donna (a differenza di qualsiasi distribuzione di genere in nessuno dei paesi da cui provenivano i film). Di questi film solo il 23,3% dei film ha avuto una ragazza o una donna come lead o co-lead alla guida della trama.
In un altro studio degli USA 600 film di grande successo (2007-2013), il gruppo di ricerca ha valutato ogni personaggio parlato o nominato (ce ne erano 26.225). Le femmine rappresentavano circa il 30% dei ruoli di lingua e maschi ~ 70%, con la più alta rappresentazione femminile nella commedia e il più basso nei film d'azione / d'avventura. La voce conta. Quando vediamo un film, quelli che parlano e agiscono, sono quelli che attirano la nostra attenzione. Le donne sono tristemente sottorappresentate in entrambe queste aree rispetto ai loro ruoli reali nella vita reale. I film migliori ci stanno mentendo su cosa fanno le donne, e quindi dando forma a ciò che consideriamo "normale".
Forse questo non è così sorprendente quando vediamo che solo l'1,9% dei registi, il 7,4% degli scrittori e il 19,6% dei produttori sono donne. Il pregiudizio di genere sul posto di lavoro potrebbe agire per rafforzare gli stereotipi e le aspettative. Ed è un pregiudizio, in quanto non vi è alcuna prova che gli uomini siano biologicamente (o socialmente) meglio equipaggiati per essere registi, scrittori o produttori. Dovremmo anche considerare chi sta realizzando i film quando vediamo che le femmine erano molto più probabili dei maschi per essere mostrate in abiti sexy e rivelatori (30.2% vs 9.7%), erano più probabilità di essere mostrate completamente o parzialmente nude (29.5% vs 11,7%) ed era anche più probabile essere indicati come fisicamente attraenti (13,2% vs 2,4%).
Il punto qui non è semplicemente quello di rimproverare il "sistema" per perpetrare gli stereotipi sul pubblico, il punto è notare che lo stanno facendo in modo così estensivo e in sintonia con gli attuali modelli di diversità nei ruoli e nelle azioni di genere. La nostra società, attraverso i media, sta dipingendo un'immagine falsa di ciò che fanno le femmine e i maschi … questo ha un impatto negativo su tutti noi.
Ciò che vediamo nei media popolari non si limita a dare forma alle aspettative di genere e sociali, ha un potere su vasta scala, specialmente con i bambini. Dire a più del 50% della popolazione che è normale non parlare, non agire, non avventurarsi o spingere i limiti. Caso in questione: ci sono pochissime donne nei campi STEM (scienze "dure") e non è dovuta al fatto che siano biologiche o intellettualmente inferiori o incapaci … ma potrebbe avere qualcosa a che fare con stereotipi di genere eccessivamente restrittivi e il loro rinforzo a più livelli della società. Il presidente degli Stati Uniti ci ha recentemente implorato di pensare a questo "… abbiamo bisogno di avere più ragazze interessate alla matematica, alla scienza e all'ingegneria. Abbiamo metà della popolazione che è sottorappresentata in quei campi e questo significa che abbiamo un sacco di talento … che non viene incoraggiato. "Un tale aumento della partecipazione andrebbe a vantaggio di tutti noi, ma non sta andando accadere senza un serio ripensamento su come parliamo di genere e come agiamo per garantire maggiore flessibilità e opzioni per essere donne.
Quindi la prossima volta che vedi una pubblicità che deruba una femmina dell'opzione di avventura o un film che muta le donne e le offre solo come vetrine per gli uomini d'azione, rompi il mito degli stereotipi di genere e vota con i tuoi piedi e con il tuo dollari: fai la differenza.