Modi all’avanguardia per insegnare ai bambini la gestione del denaro

Percezioni di denaro e come guadagnare inizia con i genitori.

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Da bambino, il merito di chiamare la maggior parte dei tuoi (i genitori dovrebbero dire qualcosa) gli scatti mentre si guadagna è un sentimento completamente diverso da una mamma che ti canticchia per pulire la tua stanza, lavare i piatti e portare fuori la spazzatura. Si tratta di intraprendenza e di orgoglio per un lavoro ben fatto mentre si tiene a bada il denaro o lo si scambia per qualcosa di speciale.

Mentre l’uso della tecnologia stava crescendo quando mia figlia è cresciuta negli anni ’80 e ’90, non c’erano app per tenere traccia delle cose. Ma i tempi cambiano. E mentre il dibattito infuria sul fatto che il tempo dello schermo sia o meno il modo migliore per lasciare che i tuoi figli trascorrano la loro giovinezza, non si può negare che se ne permettiamo un certo grado, un buon approccio di medio livello potrebbe essere quello di offrire loro app che può insegnare loro una cosa o due che possono usare più tardi nella vita.

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Recentemente sono rimasto affascinato da un prodotto (no, non lo sto rappresentando o lo falco in alcun modo). BusyKid è un’app per dispositivi mobili e un sito Web che consente ai bambini di guadagnare denaro e di utilizzarlo per spendere, donare, investire o risparmiare, insegnandoli sulla gestione moderna del denaro. L’app è stata creata da Gregg Murset, un padre di sei. Una volta acquistata l’applicazione, la partecipazione include il rilascio ai figli di una carta di debito prepagata con i pagamenti delle indennità messi lì da te. Come noi, i bambini possono fare acquisti nei negozi o online con la carta. Ma i genitori possono anche richiedere di risparmiare parte del loro denaro, donarne una parte in beneficenza o addirittura investirla nel mercato azionario, a parte i soldi con cui potrebbero divertirsi. In una società sempre più esente da liquidità, è qualcosa che dovranno imparare a fare comunque.

All’interno dell’app, i genitori utilizzano il proprio portale per elencare le attività domestiche, dal piegare il bucato allo scarico della lavastoviglie, fino ai pagamenti delle indennità per ottenere buoni voti. E per i lavori che nessuno vuole davvero fare, come raccogliere cacca di cane? Forse assegnargli una carota più succosa. I genitori elencano la quantità di indennità che ogni lavoretto vale e i bambini ora hanno le opzioni per decidere quanto vogliono guadagnare, magari entro un certo importo in dollari a settimana con una sorta di minimo annesso. I genitori possono impostare i giorni di paga, approvare le faccende che i bambini hanno fatto (ci saranno dei ripensamenti, costringendo i bambini a rendersi conto di farlo bene la prima volta che ha i suoi benefici) e vedere quando e dove i bambini usano i loro soldi.

Ma ecco il kicker. A parte questo, le notizie più interessanti sull’app BusyKid sono state uno studio che l’azienda ha fatto per vedere come veniva utilizzata la loro idea. La loro ricerca su un gruppo di utenti (informato) ha scoperto che le ragazze non venivano trattate finanziariamente in modo uguale ai ragazzi dai genitori che la usano. In un mondo in cui i ricercatori segnalano che le donne guadagnano l’82% di quello che guadagnano gli uomini e dovrebbero lavorare altri 47 giorni per compensare la differenza, com’è che la discriminazione salariale inizia da giovane e inizia con noi?

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BusyKid ha scoperto che, in media, i ragazzi guadagnavano il doppio alla settimana per le faccende domestiche rispetto alle ragazze e ricevevano bonus più grandi dai genitori. Questi stereotipi erano perpetuati dai loro stessi genitori, così come tradizionalmente gli insegnanti tendono a fare un affare più grande delle conquiste dei ragazzi a scuola rispetto alle ragazze spesso rispettose e studiose?

La tecnologia è grande. Ad un certo punto. Ma i genitori, le loro pratiche e i loro atteggiamenti sono i driver qui. Quindi, come possono i genitori discutere di argomenti di finanza personale con i loro figli e prendere provvedimenti per garantire che stiano fornendo opportunità finanziarie giuste per ciascuno, indipendentemente dal genere?

Ho contattato il creatore di BusyKid (padre di sei) e il CEO Gregg Murset per la sua interpretazione dello studio. “Assicurare un equo compenso per le tue figlie e figli mentre sono a casa dovrebbe essere facile, tuttavia sta diventando evidente che alcuni genitori non hanno ricevuto il memo. Noi non crediamo che ci sia una cospirazione travolgente contro le ragazze, ma pensiamo che i genitori lasciano che la dimensione del lavoro o l’età del bambino abbiano troppa influenza su quante indennità un bambino ottiene per un lavoro di routine. Che i tuoi figli stiano facendo il letto, lavando i piatti, togliendo la spazzatura o falciare l’erba, se paghi in base al lavoro di routine e non in base al bambino, sarà giusto. Se il bambino fa un lavoro eccezionale, dai un bonus o un consiglio proprio come faresti nel mondo reale. ”

E aggiunge: “Non c’è mai stato un momento più critico per i genitori per parlare con i loro figli delle finanze personali. Non è necessario essere un esperto. Devi solo impegnarti per affrontare i temi chiave della gestione del denaro invisibile, della costruzione di risparmi, dei prestiti agli studenti e della parità di retribuzione sul posto di lavoro. Utilizza i titoli delle notizie correnti o gli esempi di famiglie per iniziare le conversazioni, ei genitori non dovrebbero aver paura di usare i loro successi personali o i fallimenti per portare a casa il messaggio “.