Una lettera di un medico bruciato

Fonte: Conner Tarter, CC 2.0

In ogni puntata di questa serie giornaliera, rispondo a una lettera composita che richiede il mio consiglio di carriera.

Cara Marty,

So che non dovrei lamentarmi. Dopotutto, sono un medico di medicina interna e guadagno $ 200.000 all'anno, ma sono infelice.

Ma quando, questa settimana, ho visto l'articolo TIME sulla depressione in giovani medici, ho deciso che forse è giusto lamentarsi con te e chiedere il tuo consiglio.

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Sono andato in medicina per curare i pazienti e trascorro così tanto del mio tempo facendo tutto il resto tranne: occuparmi di pratiche burocratiche, compagnie assicurative, Medicare. E i miei pazienti stanno diventando più impegnativi: dai non conformi a quelli che arrivano sventolando una stampa di Internet e pensando di sapere più di me, ea volte lo fanno. Nessuno può tenere il passo con tutta la letteratura. Non importa quanto io tenti di essere efficiente, finisco per lavorare più di 60 ore alla settimana.

E, naturalmente, ti porta a non vedere i pazienti che non puoi aiutare, e poi c'è l'errore occasionale. Troppo spesso, mi sento insicuro, rimorso, e soprattutto, esausto.

Ho bisogno di uscire dalla cura del paziente. Quali sono alcune delle cose più gratificanti che un doc possa fare?

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Ben bruciato

Marty Nemko

Caro Ben,

Ahimè, ho sentito molti documenti che mi raccontano storie come questa. È un peccato che i dottori, che sono alcuni dei nostri migliori e più brillanti, che hanno speso così tanti anni e tanti soldi per prepararsi a diventare medici, stanno trovando la pratica della medicina così onerosa da voler andarsene. Infatti, un sondaggio di Deloitte su 20.000 medici statunitensi ha riportato nel 2014: "Molti medici andranno in pensione prima del previsto nei prossimi tre o tre anni". (Proprio quando ObamaCare prenderà il via e molti altri medici saranno necessari).

Hai chiesto delle carriere alternative che molti dottori trovano gratificante. Eccone alcuni:

Amministrazione ospedaliera. Molti ruoli di leadership, non solo il direttore medico, ora vanno ai medici. Gli ospedali e i sistemi di assistenza sanitaria assumono anche consulenti medici che si consultano con la leadership dell'ospedale in merito all'innovazione e alla valutazione delle politiche e dei programmi.

Scrittori medici. Le aziende farmaceutiche, le società di marketing medico ei sistemi di assistenza sanitaria assumono MD per scrivere informazioni sui prodotti, materiali di formazione per le vendite, proposte di sussidi e documenti di conformità normativa.

Lavoro governativo: la FDA assume i documenti per sviluppare politiche, esaminare casi e scrivere copie per i siti Web dei consumatori e dei professionisti, documenti governativi (e studi legali) per esaminare i reclami contro i fornitori di assistenza sanitaria.

Ricerca e sviluppo. Le aziende farmaceutiche assumono medici in tutte le fasi del processo di ricerca e sviluppo: identificazione di potenziali aree per lo sviluppo di farmaci, dirigere studi clinici, marketing e promozione.

Reclutamento. Le ditte di reclutamento assumono medici per selezionare candidati. Ma devi anche orientarti alla vendita: per ottenere incarichi, potresti dover contattare a freddo i dirigenti delle risorse umane presso ospedali e sistemi sanitari.

Allenatore di carriera. I molti medici infelici significano che un career coach che, come me, è specializzato in medici, può avere una pratica fiorente con un gruppo interessante di clienti.

Qualcosa che non ha nulla a che fare con la medicina . A causa della loro intelligenza e della loro guida, i medici hanno insolitamente successo nel fare cambiamenti radicali di carriera a tutto, dalla raccolta di fondi al possesso di un bar. Oppure prendono il pensionamento anticipato e scrivono quel romanzo, creano una serie di fotografie sulla vita del doc, prendono la recitazione, qualunque cosa.

Spero che aiuti.

Marty Nemko

La biografia di Marty Nemko è su Wikipedia. Il suo 8 ° libro, appena pubblicato, è Il meglio di Marty Nemko.