Personalità e imprenditorialità: perché alcune persone sono più imprenditoriali di altre e perché dovrebbe interessarti?

Immagina un mondo senza Starbucks, Google e Amazon. Sicuramente non è così difficile: tutto ciò di cui hai bisogno è ricordare la tua vita 10 o 15 anni fa. Ma puoi immaginare di tornare a quei giorni di cattivo caffè filtrante, mancanza di informazioni e ore sprecate nei grandi magazzini? Inoltre, ricordi vita prima di Internet, telefoni cellulari e computer? Eppure, prima che questi prodotti trasformassero le nostre vite, esistevano solo nella mente di pochi individui visionari – persone proattive con un appetito per il progresso e l'innovazione, e un occhio per opportunità: persone imprenditrici .

Finora, gli psicologi non sono riusciti a spiegare perché alcune persone sono più imprenditoriali di altre, ma la risposta è semplice: personalità. In effetti, le differenze individuali nella creatività, l'ambizione e l'assunzione di rischi spiegano perché alcune persone hanno molto più potenziale per l'imprenditorialità rispetto ad altre, e misure di personalità valide possono aiutarci a identificare chi saranno gli imprenditori di domani. Naturalmente, ci sono anche fattori socio-politici che contribuiscono all'imprenditorialità, motivo per cui è molto più difficile essere imprenditoriali nel Nord che in Corea del Sud, o perché la disoccupazione possa effettivamente favorire l'imprenditorialità. Tuttavia, in qualsiasi paese in un dato momento ci saranno sempre più persone imprenditoriali e lo sviluppo economico e sociale di un paese dipenderà molto più dalle prime.

È interessante notare che le persone con lo stesso profilo di abilità (persone ugualmente intelligenti, competenti e istruite) possono mostrare differenze drammatiche nel potenziale imprenditoriale: alcune possono essere motivate solo dal loro successo professionale e "vendere le loro anime" alle grandi società, mentre altri faranno qualsiasi cosa possono lavorare per se stessi e "essere il loro capo". Questa differenza evidenzia la natura ribelle, impulsiva e incline al rischio delle persone imprenditrici rispetto alle loro controparti meno imprenditoriali, ma c'è anche una differenza nelle capacità: le persone imprenditoriali vedono più opportunità, creano più connessioni e producono più idee nuove, rispetto alle loro meno coetanei imprenditoriali e questa capacità non è misurata con i tipici test del QI. Sembrerebbe, quindi, che la forza essenziale alla base dell'imprenditorialità sia il desiderio e la capacità di inventare qualcosa di nuovo, qualcosa che abbia il potenziale per migliorare la vita di molti altri (non solo i propri) e aggiungere valore alla società.

Sebbene quando pensiamo alle persone imprenditoriali tendiamo a pensare a uomini d'affari di successo, la creazione di un'impresa non è né necessaria né sufficiente per l'imprenditorialità, così come essere un manager o un politico non è affatto un segno di buona leadership. In effetti, la maggior parte dei dirigenti e dei politici sono terribili leader e la maggior parte degli uomini d'affari non ha talento per l'imprenditorialità. Allo stesso modo – e forse ancora più importante – potresti avere un grande potenziale per l'imprenditorialità, anche se non hai mai creato un'impresa. Basta leggere la biografia di ogni grande imprenditore per rendersi conto che il fattore decisivo non è il business specifico da loro creato (che è quasi aneddotico), ma la personalità dell'imprenditore: la sua ambizione, la sua creatività e l'opportunismo. Senza questi tratti della personalità, staresti ancora bevendo un caffè cattivo, andando in biblioteca e pubblicando lettere. Questo è il motivo per cui dovresti preoccuparti dell'imprenditorialità, e perché questo implica la cura della personalità: la personalità governa il mondo e più potere ha una persona, più importante è la personalità. La psicologia sociale ci ha mostrato come le nostre vite sono influenzate dagli altri, ma la psicologia della personalità spiega perché alcune persone sono molto più propense di altre a influenzare le nostre vite. L'imprenditorialità è solo un altro processo attraverso il quale si verifica questa influenza; è (come la leadership) la conseguenza naturale delle differenze di personalità e un'altra prova che la personalità di alcuni è molto più influente di altre ".

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