#MarchForScience, social media, diversità e identità

UCSF Stand Up For Science Panel, 22 aprile 2017 (Suneil Koliwad e Tracey Woodruff non nella foto)

Fonte: @lmcisneros da Twitter

Non sono mai stato più orgoglioso di essere un alunno e studente di scienze UCSF residente che nell'UsSF Stand Up for Science Teach-in di sabato ora disponibile per lo streaming online. L'evento si è svolto in concomitanza con la marcia internazionale per la scienza, e ha preceduto un rally in centro. Le manifestazioni a livello mondiale furono enormi, attirando centinaia di migliaia di sostenitori della scienza. La scienza (e anche i fatti) sono sotto assedio e stiamo affrontando minacce catastrofiche che vanno dai cambiamenti climatici all'assistenza sanitaria che richiedono input e soluzioni scientifici ragionati. Spero che l'energia della marcia continui ad aumentare e informare l'istruzione, la politica e gli affari in tutto il mondo.

Ho appreso che online c'è stato un "dramma" sulla diversità (vedi Bill Nye di Buzzfeed e White Dude Drama della Science March. Molti scienziati e appassionati di scienze sono stati stridenti che la marcia dovrebbe essere interculturale e inclusiva dei generi, razze e disabilità, c'è stata una reazione da parte di alcuni leader uomini bianchi (come lo psicologo di Harvard Steven Pinker), che ha affermato che la "politica dell'identità" stava dirottando l'attenzione sulla scienza.

Non conosco i dettagli di ciò a cui il professor Pinker stava rispondendo, ma se sto leggendo il suo sentimento correttamente, non potrei essere più in disaccordo. Prima di tutto, come dimostrano le dimostrazioni del marzo, la politica scientifica e scientifica è intrinsecamente politica – perché implica osservazioni e decisioni sulle persone. (La politica deriva dalla parola "cittadino"). La scienza deve essere inclusiva da cima a fondo, o tralasciare informazioni importanti e trarre le conclusioni sbagliate. Le vite sono a rischio. Il dott. Esteban Burchard, uno dei relatori della UCSF (e il mio compagno di classe della scuola di medicina di Stanford!) Ha sottolineato che un farmaco cardiovascolare comunemente usato è efficace solo nel 50% degli asiatici e degli isolani del Pacifico. Quindi se sei asiatico, il pronto soccorso potrebbe giocare a "Russian Roulette with your life" quando ti danno la droga. Ci sono ben note disparità di salute tra i gruppi etnici e per codice postale. Lo stesso vale per i rischi ambientali. Abbiamo assolutamente bisogno di diversità di identità e pensiero al banco, al capezzale, presidente del dipartimento e ai livelli decisionali per garantire le risposte migliori e più scientificamente valide a tutti i problemi che ci attendono.

L'altro mio punto è che i social media possono essere più problematici che utili. Uno slogan nel mio libro di prossima pubblicazione sulla psicologia dei social network ( Facebuddha: Trascendenza nell'era dei social network) è "I social media sono troppo te e non abbastanza colla". I social media sono bravi a scegliere tutto e infiammando le vulnerabilità dell'identità. Finora è stato meno bravo a essere socialmente – fornire la colla per riunire le parti in disaccordo, o davvero portare empatia e comprensione.

• Un intimo sbirciare nel cervello di un introverso
• Voglio una ragazza e le ragazze non mi piacciono
• Diventa un migliore te: Ecco come
• Consapevolezza e compassione per il dolore
• Resistenza al "più grande effetto perdente"

Ciò richiede leadership e attività del mondo reale, non i social media. Ho fatto il punto al dott. Burchard dopo la discussione. "Questo pannello ha messo in mostra incredibili borse di studio e leadership. Ma dubito che nessuno dei relatori abbia un seguito sostanziale sui social media. "Ho controllato, e avevo ragione. Metà degli scienziati non avevano account Twitter che potessi trovare, e solo uno aveva oltre 2.000 follower. Ecco i risultati (link di Twitter dati quando trovati):

Il pannello, moderato da Mike McCune, MD, PhD, ( non Twitter ) incluso:

Cherrie Boyer, PhD, per il suo lavoro con il Dipartimento della Difesa e l'assegnazione di tempo per l'educazione sanitaria preventiva e il finanziamento necessario per le esigenze di salute riproduttiva del personale militare, in particolare per le reclute femminili. Nessun Twitter

• 8 passi potenti per l'auto-amore
• Come domare il tuo critico interiore
• Felice anno nuovo! (Per gli studenti, almeno)
• Affrontare la paura: affrontarla, comprenderla, superarla
• 5 Convinzioni per trasformare radicalmente l'infelicità nel benessere

Esteban Burchard, MD, MPH, sui suoi sforzi per sensibilizzare i politici riguardo alle differenze tra gruppi razziali ed etnici legati ai test genetici e all'importanza della medicina di precisione. 150 follower

André Campbell, MD, sui suoi sforzi per portare il problema di salute pubblica di armi da fuoco e traumi all'attenzione di diverse parti interessate e responsabili politici. 2,597 seguaci

Susan Fisher, PhD, sulla ricerca sulle cellule staminali e gli sforzi per continuare il lavoro che il governo federale rifiuta di finanziare. Nessun Twitter

James G. Kahn, MD, MPH su prove e analisi per influenzare le politiche per lo scambio dell'ago, la circoncisione maschio adulto e altre spese per la prevenzione dell'HIV. Nessun Twitter

Suneil Koliwad, MD, PhD, sui suoi sforzi per aumentare la consapevolezza della ricerca bench, le sue implicazioni per la malattia e l'importanza del finanziamento della ricerca di base. 67 seguaci

Rebecca Smith-Bindman, MD, sulla sua ricerca sull'uso eccessivo dell'imaging e sull'educazione dei responsabili delle politiche circa la definizione di standard di pratica radiologica. 410 follower

Tracey Woodruff, PhD, MPH, sul perché l'ambiente è importante per la salute e la giustizia. Nessun Twitter

I social media non raccontano l'intera storia, sebbene facciano notizia. L'influenza dei social media non equivale all'influenza della politica, e può di fatto distoglierla. Gran parte della nostra leadership scientifica semplicemente non è popolare su Twitter. (Bene, c'è Neil de Grasse Tyson con 7,22 milioni di follower, ma anche lui non può fare tutto!) Forse è generazionale, ma forse questo dice qualcosa su come gli scienziati pensano e lavorano e l'interesse del pubblico a seguire la scienza su Twitter.

Il panel UCSF ha esemplificato l'eccellenza scientifica, la leadership e la diversità. La metà del gruppo erano membri di gruppi di minoranza e metà erano donne – molto riflettenti della comunità di San Francisco e della California. Tutti i relatori erano stati attivi e influenti nelle decisioni politiche. L'UCSF è un'istituzione "con una spina dorsale morale" in materia di diversità, ma ha solo 38.800 follower su Twitter, molto meno della metà di una cipolla in una borsa a 740.000).

La diversità richiede ancora una lotta. Triste! (Come un certo tweeter potrebbe twittare). Ma online, potresti ottenere persone che non capiscono i problemi infiammando la sensibilità inutilmente. La diversità richiede relazioni, networking e advocacy, non semplicemente tweeting.

Mettersi in gioco. Unisciti alle tue organizzazioni professionali e alle istituzioni civiche. Corri in ufficio in queste organizzazioni e istituzioni. Rendi la diversità una realtà, non semplicemente un manzo di Twitter o un arrosto di Facebook. Abbiamo bisogno di leader, non di Tweeters.

Dobbiamo far funzionare la società civile. Non penso che i social media (quelli che chiamo i media a pulsante) possano farci arrivare lì.

Fonte: dal laboratorio di Julie Saba @UCSF (@juliedeane)

(c) 2017, Ravi Chandra, MDDFAPA

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